兖矿集团南屯电力公司周密部署，精心组织开展“全员关注企业市场竞争力”活动，通过班前班后会，引导全员深刻认识当前存在的问题和面临的形势，提高全员危机意识，进一步增强全员责任感、紧迫感和使命感。
该公司深挖内潜，利用内部OA办公系统下发征求合理化建议表，激励员工从干部作风、经营管理、安全环保、技术创新等各方面出主意，想办法，建言献策，提出对企业面对市场发展有创意、能创新的“金点子”，举全力打一场“降本增效、技术创新、管理创新”的群众性攻坚战。根据目前统计，共征集到有关“节能降耗”、“技术创新”等高质量、操作性强的合理化建议208份，征集率达到100%，责成相关部门评价认定，对评选出有应用价值的合理化建议分类编号，给予建议提出者和承办单位及个人不同等次的物质奖励，奖励金额为经济效益的5%，目前已下达42份整改任务书，正在落实整改。